Nous recrutons un/e Responsable Commercial et Marketing Polyvalent :
Fiche de Poste : Responsable Commercial/e et Marketing Polyvalent
Missions principales :
Le/la Responsable Commercial(e) Polyvalent(e) a pour mission principale de développer le chiffre d’affaires de l’entreprise sur l’ensemble de ses activités : Coworking, Construction BTP, Gestion et Promotion Immobilière, Marketing Digital et Apport d’Affaires. Il/elle est le garant de la relation client et de la satisfaction de nos partenaires.
Ses missions s’articulent autour de plusieurs axes :
- Prospection et développement commercial :
- Identifier de nouveaux prospects et développer un portefeuille clients diversifié
- Mettre en œuvre des actions de prospection ciblées (réseaux sociaux, salons, phoning, emailing…)
- Réaliser des rendez-vous commerciaux et présenter l’offre globale de l’entreprise
- Négocier et conclure des contrats
- Gestion de la relation client :
- Assurer un suivi personnalisé des clients existants
- Fidéliser les clients et développer le chiffre d’affaires par client
- Gérer les réclamations et les litiges
- Marketing et communication :
- Participer à la définition de la stratégie marketing et commerciale
- Élaborer et mettre en œuvre des plans d’actions marketing (campagnes publicitaires, événements…)
- Créer et diffuser des contenus marketing (plaquettes, site web, réseaux sociaux…)
- Encadrement :
- Manager une équipe commerciale
- Fixer les objectifs commerciaux et suivre les performances de l’équipe
Profil recherché :
- Expérience :
- Expérience confirmée dans la vente et le développement commercial, idéalement dans un secteur d’activité similaire (immobilier, services, BTP…)
- Expérience en gestion de projets et en négociation
- Compétences :
- Maîtrise des techniques de vente et de négociation
- Excellentes qualités relationnelles et de communication
- Sens du résultat et de l’organisation
- Autonomie et proactivité
- Maîtrise des outils informatiques (CRM, suite Office…)
- Qualités personnelles :
- Rigueur, méthode et sens de l’analyse
- Adaptabilité et capacité à travailler dans un environnement dynamique
- Esprit d’équipe et sens du service client
Conditions :
- Type de contrat : CDD
- Lieu de travail : Conakry et partout ou besoin sera.